Mô tả công việc
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.Có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nhân sự, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm HRBP/ Nhân sự tổng hợpNhanh nhẹn, linh hoạt, kỹ năng xử lý vận đề. Làm việc liên phòng ban Kỹ năng: giao tiếp tốt, xây dựng mối quan hệ, giải quyết vấn đề, phân tích và báo cáo dữ liệu nhân sự.
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.Có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nhân sự, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm HRBP/ Nhân sự tổng hợpNhanh nhẹn, linh hoạt, kỹ năng xử lý vận đề. Làm việc liên phòng ban Kỹ năng: giao tiếp tốt, xây dựng mối quan hệ, giải quyết vấn đề, phân tích và báo cáo dữ liệu nhân sự.
Quyền lợi
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 11 Tr - 16 Tr VND