{ image.description != null ? image.description : image.filename }}
Dành cho nhà tuyển dụng , Dành cho ứng viên

LÀM SAO ĐỂ NHÂN SỰ VỪA LÀM VIỆC HIỆU QUẢ VỪA CÓ THU NHẬP⁉️⁉️⁉️

LÀM SAO ĐỂ NHÂN SỰ VỪA LÀM VIỆC HIỆU QUẢ VỪA CÓ THU NHẬP⁉️⁉️⁉️

Sở hữu được nguồn nhân lực ổn định nhưng luôn rơi vào trạng thái chất lượng nhân sự luôn thấp hơn năng lực thật sự của họ. Và làm sao để nhân sự làm việc đúng với năng lực của họ và đủ có nguồn thu nhập để trang trải cuộc sống?

✅ Xây dựng chính sách đãi ngộ nhân sự (lương, thưởng, quy định, thủ tục, hỗ trợ cho việc thực hiện các chính sách liên quan đến đãi ngộ nhân sự).
✅ Định hướng công việc và phát triển cho nhân viên
✅ Khen ngợi nhân viên, dù họ chỉ mới làm được một nửa công việc.
✅ Bày tỏ quan điểm và mong muốn của bạn về thái độ làm việc, chất lượng và kết quả công việc.
✅ Kết nối đội ngũ nhân lực, trong một môi trường tập thể thì việc kết nối các cá nhân sẽ là nhân tố giúp cho hiệu quả công việc được tốt hơn.
✅ Làm cho nhân viên thấy được tác động của công việc đối với toàn bộ hoạt động của doanh nghiệp hoặc phần việc của những người xung quanh (kể cả tác động tích cực lẫn tiêu cực).
✅ Đảm bảo cơ hội thăng tiến cho tất cả thành viên là như nhau.
------------------------------
NHÂN SỰ TỐT
? ĐỊA CHỈ: 81 Nguyễn Công Trứ, Phường 2, Đà Lạt, Lâm Đồng
? Điện thoại: 0901 707 199
? Email: info@toucan.vn
? Website: https://nhansutot.vn/

  • Chia sẻ

Bài trước

TẠI SAO BẠN LẠI BỊ SA THẢI???

Bài tiếp

NHƯ THẾ NÀO LÀ CÔNG VIỆC PHÙ HỢP?

Thông báo