Phúc lợi
- Bảo hiểm xã hội đầy đủ
- Du lịch hằng năm
- Thưởng hiệu suất
- Khám sức khoẻ định kỳ
- Đào tạo, khoá học
- Tăng lương định kỳ
Mô tả công việc
- Quản lý các siêu thị/cửa hàng MT được phân công.
- Duy trì quan hệ làm việc với Quản lý ngành hàng/Trưởng ca/Cửa hàng trưởng.
- Đảm bảo điểm bán vận hành theo thỏa thuận thương mại đã ký.2. Triển khai kế hoạch bán hàng
- Triển khai kế hoạch doanh số, sản lượng, SKU theo phân công của KAM.
- Theo dõi và thúc đẩy sell-in/sell-out tại điểm bán.3. Quản lý đội ngũ bán hàng tại điểm bán
- Quản lý, phân công và giám sát công việc của SR/Promoter.
- Đào tạo sản phẩm, quy trình, kỹ năng bán hàng.
- Đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên.4. Quản trị trưng bày và hình ảnh thương hiệu
- Triển khai trưng bày theo tiêu chuẩn Công ty và chương trình trade.
- Đảm bảo độ phủ, diện tích kệ, vị trí trưng bày.
- Kiểm tra và chấn chỉnh trưng bày không đạt chuẩn.5. Quản lý tồn kho và hàng hóa
- Theo dõi tồn kho tại điểm bán.
- Kiểm soát hạn sử dụng, trưng bày FIFO/FEFO.
- Đề xuất điều chuyển hoặc xử lý hàng chậm bán/cận date.6. Thực hiện và giám sát chương trình trade
- Triển khai các chương trình khuyến mãi, activation, sampling.
- Giám sát việc thực hiện đúng nội dung và thời gian.
- Thu thập phản hồi từ điểm bán và người tiêu dùng.7. Theo dõi KPI và hiệu suất bán hàng
- Theo dõi KPI: doanh số, sản lượng, trưng bày, độ phủ SKU.
- Báo cáo tiến độ thực hiện theo ngày/tuần/tháng.
- Đề xuất giải pháp cải thiện khi KPI chưa đạt.8. Báo cáo và quản lý dữ liệu
- Báo cáo doanh số, tồn kho, trưng bày, chương trình trade.
- Cập nhật dữ liệu bán hàng trên hệ thống/phần mềm.
- Báo cáo đột xuất theo yêu cầu của cấp quản lý.9. Tuân thủ và thực hiện nhiệm vụ khác
- Tuân thủ quy trình, chính sách và bảo mật thông tin Công ty.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý.
Yêu cầu
- Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Thương mại hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.
- Hiểu kênh MT và vận hành điểm bán.
- Kỹ năng giám sát, đào tạo đội ngũ bán hàng.
- Kỹ năng báo cáo và quản lý dữ liệu.
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm vị trí KAS/Supervisor kênh MT ngành FMCG.
- Chủ động, trách nhiệm, chịu áp lực doanh số.
- Hướng kết quả, tư duy tăng trưởng.
- Giao tiếp tốt, tinh thần hợp tác cao.
- Sẵn sàng làm việc cường độ cao, đi công tác khi cần.
- Có tư duy số, thích ứng với công nghệ và hệ thống hiện đại.
- Ưu tiên đã làm hệ thống và phần mềm.
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh